«Социально-психологические методы управления персоналом»♂

Инфо для размышления!Методы управления персоналом – это методы влияния на коллектив в целом и конкретных сотрудников для координации и планирования их деятельности в производственном процессе. Выделяют три основные группы методов: административные, экономические и социально-психологические методы управления. Первая группа методов основана на применении власти и установления жёсткой дисциплины. Экономические методы базируются на использовании экономических законов. Социально-психологические […]

Сообщение «Социально-психологические методы управления персоналом»♂ появились сначала на Новый Азербайджан.

Источник

Оцените статью
( Пока оценок нет )
Поделиться с друзьями
Agregator - Westroad.su
Добавить комментарий